2月12日，公司召開2025年度民主生活會會前專題學習暨2026年第一次中心組學習會。會議堅持把作風建設擺在突出位置，通過深學細悟、交流研討，為高質量開好民主生活會打牢思想基礎。公司領導馬龍、陳吉強、張國勇、惠海濤、曹小軍出席會議。

　　按照民主生活會會前學習要求，與會人員深入學習了《習近平談治國理政》第五卷中關于健全全面從嚴治黨體系、深入推進黨的自我革命等重要篇章，傳達學習了習近平對中央企業(yè)工作作出的重要指示精神、中共中央政治局民主生活會精神以及習近平總書記在二十屆中央紀委五次全會上的重要講話精神以及習近平總書記“三個轉變”重要指示精神等內容。

　　黨支部書記、董事馬龍在主題發(fā)言中深入剖析了公司當前存在的突出問題，提出公司在“十五五”期間要加快實現(xiàn)“三個轉變”：由傳統(tǒng)工程檢測向數(shù)字化智能化檢測轉變，由工程項目建設期檢測向項目全生命周期檢測轉變，由卓信檢測向卓信品牌轉變。要求公司全體黨員干部進一步增強紀律意識和作風建設，把學習成果切實轉化為推動工作的強大動力和具體行動，以開局即沖刺的勁頭推動公司2026年各項工作落地見效。

　　總經(jīng)理陳吉強結合學習內容和公司實際，從五個方面對年度重點工作進行了系統(tǒng)部署，強調以過硬作風保障任務落實：一是要提高政治站位，認真落實集團公司各項部署。二是要聚焦主責主業(yè)，推動經(jīng)營發(fā)展提質增效。三是要強化精益管理，筑牢質量安全發(fā)展根基。四是要深化改革創(chuàng)新，激發(fā)企業(yè)內生發(fā)展活力。五是要強化黨建引領，凝聚協(xié)同發(fā)展強大合力。

　　與會領導班子成員結合學習體會和分管工作實際，逐一進行交流發(fā)言。大家表示，將以此次學習為契機，深刻反思自身在作風建設方面存在的差距，認真撰寫對照檢查材料，嚴肅開展批評和自我批評，確保民主生活會開出高質量、新氣象。

　　公司各部門、中心負責人參加會議。

　　會議現(xiàn)場